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楼主: 檐下初逢

30岁+,备孕中,昨天还在和同事聊年终奖和年会,今天就通知被裁了!

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 楼主| 发表于 2021-1-14 14:34:14 | 显示全部楼层
片面辰光 发表于 2021-1-14 14:09
没有啊,我一个嬢嬢在一家公司工作,工作实力可以,生孩子结婚都是在公司的时候,公司还主动给她放假嘞,还 ...

得看公司的基调是啥样的,有的公司觉得你怀孕了,会耽误工作,会经常请假产检,生孩子也要请假,怀孕了还不能加班,会耽误很多工作,就会把你辞了
我要做一个有深度的姑娘,有脾气的女流氓 有教养的淑女。
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眉山达人

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发表于 2021-1-14 16:50:16 手机发帖 | 显示全部楼层
现在单位都是已婚已育二胎的优先
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  • TA的每日心情
    擦汗
    2017-9-4 10:26
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    [LV.1]初来乍到

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    发表于 2021-1-14 17:22:02 手机发帖 | 显示全部楼层
    开除赔三个月工资,还可以领失业险
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    发表于 2021-1-14 17:45:36 手机发帖 | 显示全部楼层
    先怀起,就不敢把你辞退了。所以想要小孩就不要给同事说,迟早传到老板那儿。
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  • TA的每日心情
    开心
    2018-4-12 23:04
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    [LV.1]初来乍到

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    发表于 2021-1-14 20:19:29 手机发帖 | 显示全部楼层

    呵呵!别说眉山话,说人话!!!Ok???
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    发表于 2021-1-14 20:32:29 手机发帖 | 显示全部楼层
    所以说早点结婚生娃
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  • TA的每日心情
    开心
    2020-9-11 00:24
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    [LV.1]初来乍到

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    发表于 2021-1-14 21:04:29 手机发帖 | 显示全部楼层
    书法 发表于 2021-1-14 20:19
    呵呵!别说眉山话,说人话!!!Ok???

    你还是看得懂哒!
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  • TA的每日心情
    开心
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    发表于 2021-1-15 09:54:55 | 显示全部楼层
    书法 发表于 2021-1-14 20:19
    呵呵!别说眉山话,说人话!!!Ok???

    [s:115
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    发表于 2021-1-15 09:56:37 手机发帖 | 显示全部楼层
    4年被辞退,起码要赔4个月工资啊
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    倾城美貌男

    发表于 2021-1-15 11:27:32 | 显示全部楼层
    违法解除劳动合同,要按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付赔偿金。
    没有提前1个月书面通知劳动者的,除了应支付经济补偿金外,还应多支付1个月工资作为代通知金
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